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Empresa deve pagar horas extras por curso realizado fora do expediente

O período em que o empregado está à disposição da empresa, mesmo que realizando cursos, deve ser remunerado. O entendimento unânime é da 6ª câmara do TRT 12ª região, em ação na qual uma trabalhadora teve o seu aumento salarial condicionado à frequência em cursos oferecidos pelo empregador fora do

TST: Trabalhadores terão jornada reduzida para cuidar de filhos autistas

Em duas recentes decisões, a 1ª e 2ª turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) asseguraram a redução da jornada de trabalho para pais de crianças autistas em empresas de serviços hospitalares. A base para essas decisões foi a interpretação conjunta da Constituição, das leis brasileiras e das convenções internacionais

Tempo de espera na fila do banco configura dano moral coletivo, diz TRF-1

A 5ª Turma do Tribunal Regional Federal da 1ª Região deu parcial provimento à apelação da Caixa Econômica Federal, mantendo a condenação por dano moral coletivo pelo fato de o banco ter extrapolado o prazo máximo de atendimento aos usuários determinado por uma lei municipal de Boa Vista (RR), mas

Banco não é responsável por Pix realizado após furto de celular

O Tribunal de Justiça de São Paulo (TJ-SP) decidiu que o banco não é responsável por cliente que teve o celular furtado e R$ 8 mil retirados de sua conta através do Pix. A decisão foi da juíza 1ª vara do JEC da Lapa (SP), Ana Carolina Netto Mascarenhas, que